Tiempo de aplicación : 40 Mín.
Objetivos
- Propiciar el conocimiento mutuo entre los miembros del grupo.
- Crear un clima relajado que favorezca la interacción en el seno del grupo.
Desarrollo
Con esta técnica se aumenta el conocimiento mutuo de los miembros del grupo. Va
destinada a personas que apenas se conocen. A cada miembro del grupo se le
proporciona el cuestionario que se presenta a continuación. El coordinador les dice
“Vas a responder el cuestionario que te voy a dar. Para ello tienes que buscar entre
los miembros del grupo que reúna las características que se piden a cada ítem del
cuestionario. Te puedes mover por toda la sala y hacer las preguntas que quieras.
Debes intentar no repetir los nombres e intentar hablar con todos los miembros del
grupo”.
Una vez que los miembros del grupo han contestado al cuestionario se pasa a la
sesión final con todo el grupo. Cada miembro del grupo comenta lo que más le ha
llamado la atención del cuestionario. Para finalizar, se valora la técnica y se hacen
los comentarios finales.
CUESTIONARIO: Busca entre los miembros del grupo una persona.
1. Que toque un instrumento musical.
2. Que nunca ha salido de España.
3. Que nació fuera de esta provincia
4. A quien le gusten los mismos deportes que a mí.
5. Que haya leído un libro en las dos últimas semanas.
6. Que haga colección de sellos.
7. Que cumpla años en el mismo mes que yo.
8. Que calce el mismo número de zapatos que yo.
9. Cuyo color favorito es el rojo.
10. Que le guste el campo y la naturaleza.
Indicaciones
El cuestionario que se ha presentado es indicativo, el coordinador puede construir el
que estime oportuno.
El coordinador deberá crear el cuestionario propicio a la situación.
Con esta técnica, al ser poco intrusiva, se puede propiciar, se puede propiciar el
conocimiento mutuo son que los participantes sientan que han invadido su intimidad.
Es una técnica muy válida para la primera sesión si los miembros del grupo no se
conocen.
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